职工三险的意思如下：
养老保险、医疗保险和失业保险统称为职工三险，是国家规定用人单位必须为员工缴纳的最基本社会保险。养老保险由单位承担16%，个人承担8%；医疗保险单位承担6%，个人2%；失业保险单位承担2%，个人1%。这些保险旨在保障员工在老年、疾病或失业时能够得到基本的经济保障。根据《社会保险法》，现行要求用人单位还必须为员工缴纳工伤保险和生育保险，因此三险已经扩展为五险。
社保的种类：
1、养老保险：为职工退休后提供基本生活保障；
2、医疗保险：用于职工因病就医时减轻医疗费用负担；
3、失业保险：为失业职工在一定时期内提供基本生活费用和就业服务；
4、工伤保险：为职工因工受伤或患职业病时提供医疗救助和经济补偿；
5、生育保险：为女性职工生育提供一定的经济补助和保障。
综上所述，职工三险是指养老保险、医疗保险和失业保险，是用人单位必须为员工缴纳的最基本社会保险，旨在保障员工在老年、疾病或失业时能够得到基本的经济保障。根据《社会保险法》，现行要求用人单位还必须为员工缴纳工伤保险和生育保险，因此三险已经扩展为五险。
【法律依据】：
《中华人民共和国社会保险法》
第十条
职工应当参加基本养老保险，由用人单位和职工共同缴纳基本养老保险费。无雇工的个体工商户、未在用人单位参加基本养老保险的非全日制从业人员以及其他灵活就业人员可以参加基本养老保险，由个人缴纳基本养老保险费。公务员和参照公务员法管理的工作人员养老保险的办法由规定。
第二十三条
职工应当参加职工基本医疗保险，由用人单位和职工按照国家规定共同缴纳基本医疗保险费。无雇工的个体工商户、未在用人单位参加职工基本医疗保险的非全日制从业人员以及其他灵活就业人员可以参加职工基本医疗保险，由个人按照国家规定缴纳基本医疗保险费。
第四十四条
职工应当参加失业保险，由用人单位和职工按照国家规定共同缴纳失业保险费。